

我們出身於專業獵頭領域,深感保險領袖在擴張時所面對的孤獨感與傳統招募的局限。2020 年,我們將實踐有效的 LinkedIn 招募系統,完整轉化為一套可複製的增長方案。
從最初的幾位先行者,發展到 2026 年穩定陪伴超過 100 位領袖客戶。我們見證了無數夥伴的轉型與跨越。
因為我們始終堅持一個信念:「一個人行得快,一班人行得遠。」
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| 📊 效果 | |||||
| 每月Candidates | 0–5 個 | 1–3 個 | 2–5 個 | 0–2 個 | ✦ 8–12 個 |
| 見效時間 | 2–4週 | 1–3個月 | 1–2個月 | 1–3個月 | ✦ 7天內 |
| ⏱ 時間投入 | |||||
| Leader每週 投入時間 |
2–4小時 | 1–2小時 | 3–6小時 | 8–15小時 | ✦ <1小時 |
| 考牌易支援 | ✗ | ✗ | ✗ | ✗ | ✦ 包含 |
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